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T.I.S. è la collana di libri per spiegare, accompagnare e realizzare la tua Trasformazione
Un libro alla volta, dentro un sistema pensato per il cambiamento.

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Una collana per comprendere, strutturare e realizzare la Trasformazione

Ogni volume affronta un ambito fondamentale, con metodo, strumenti e visione sistemica

La collana T.I.S. è un progetto editoriale in evoluzione, pensato per accompagnarti nella comprensione e nella gestione della trasformazione.

Il suo obiettivo è offrirti un percorso strutturato, modulare e progressivo, in cui ogni titolo contribuisce a costruire un metodo applicabile nei contesti complessi di oggi.

In questa pagina trovi l’indice dei titoli previsti e un questionario aperto: il tuo punto di vista può orientare i prossimi sviluppi e contribuire a rendere il sistema ancora più utile.

La Trasformazione inizia anche da qui. 

Un Percorso in più volumi per percorrere la Trasformazione

Ogni libro esplora un ambito strategico del cambiamento, offrendo strumenti concreti, riflessioni e modelli operativi

La collana T.I.S. – Transformation & Innovation System è progettata per accompagnarti nella comprensione e nella gestione della trasformazione.

I suoi volumi affrontano temi cruciali del cambiamento contemporaneo: dall’innovazione al mindset, dalla tecnologia all’intelligenza artificiale, dal lavoro che cambia alla leadership.

Ogni libro è autonomo, ma si integra in una visione sistemica e coerente.

Che tu sia un CEO, un consulente o un professionista in evoluzione, troverai qui metodo, strumenti e ispirazione per agire con consapevolezza in tempi complessi.

La Trasformazione inizia anche da qui. 

Volumi Pubblicati:

Vol.1 - La Trasformazione nelle tue mani

Un’introduzione chiara e potente alle sei dimensioni della trasformazione (digitale, economica, sostenibile, sociale, organizzativa e personale). Un volume fondamentale per chi vuole comprendere cosa significhi trasformare un’organizzazione o sé stesso, partendo da una visione sistemica e concreta.

Volumi Previsti:

Vol.2 - L'Arte Concreta dell'Innovazione

L’innovazione non può esistere da sola: per generare valore, deve inserirsi in un sistema trasformativo coerente. Questo volume esplora come integrare l’innovazione all’interno dei processi di trasformazione, rendendola parte di un disegno più ampio. Dall’idea all’execution, passando per cultura, contesto e metodo, il libro propone un approccio sistemico per far accadere davvero l’innovazione e sostenerla nel tempo.

Vol.3 - Governare la Trasformazione

Non basta fare bene le cose. Serve fare le cose giuste. Questo volume affronta ciò che davvero conta per governare una trasformazione organizzativa: la forza della leadership, l’importanza della cultura aziendale, la gestione delle resistenze, il valore della comunicazione interna, la sponsorship, l’etica e la capacità di orientare risorse e decisioni in modo coerente. Un libro che parla di visione, metodo e responsabilità condivisa.

Vol.4 - T.I.S. Il Sistema

Il cuore metodologico della collana. Il T.I.S. è un sistema strutturato che permette di tracciare ogni fase, ogni attività e ogni responsabilità all’interno di un’iniziativa di trasformazione. È insieme mappa, bussola e linguaggio comune: aiuta a capire dove si è, dove si vuole andare e con quali strumenti. Facilita il dialogo tra chi commissiona la trasformazione e chi la guida (consulenti, team, partner), modulando aspettative, obiettivi e azioni. Uno strumento potente per chi vuole governare il cambiamento in modo consapevole e condiviso.

Vol.5 - La Trasformazione in Azione

Un volume operativo che raccoglie strumenti, metodi e approcci per portare la trasformazione nella pratica quotidiana. Dalle metodologie consolidate come Project Management, Agile e Lean Six Sigma, ai modelli organizzativi più evoluti come Hoshin Kanri, Holacracy e Rendanheyi (Haier), il libro offre una base solida per chi desidera sviluppare competenze esecutive e costruire contesti organizzativi flessibili, resilienti e orientati al risultato. Un riferimento essenziale per integrare metodo e azione, nel lavoro e nella vita.

Vol.6 - NetPreneurship, il Lavoro che cambia

Un manifesto e una riflessione aperta. Questo volume esplora come il lavoro si è evoluto negli ultimi vent’anni e come potrebbe trasformarsi nei prossimi venti, tra automazione, intelligenza artificiale e reti professionali. NetPreneurship rappresenta una risposta emergente: un modello di imprenditorialità diffusa, collaborazione tra pari e responsabilità condivisa. Il libro non offre ricette, ma propone scenari, strumenti e chiavi di lettura per aiutare il lettore a orientarsi, riflettere e prendere decisioni consapevoli sul proprio futuro professionale.

Vol.7 - La Tecnologia ai Tempi dell'AI

L’intelligenza artificiale sta ridefinendo le priorità, i modelli e i tempi della tecnologia. Ma serve ancora investire in tecnologia tradizionale? Quali stack costruire? Quali soluzioni abbandonare? Questo volume offre una guida ragionata per decidere con lucidità: tra hype e strategia, tra infrastrutture, piattaforme e nuovi paradigmi digitali, per chi vuole fare scelte tecnologiche consapevoli, sostenibili e integrate con il disegno trasformativo dell’organizzazione.

Vol.8 - L'AI nelle nostre Mani

L’intelligenza artificiale è ovunque, ma è nelle nostre mani decidere come usarla. Questo volume propone una riflessione critica e sistemica sull’AI: cosa può fare davvero, cosa non può (o non dovrebbe) fare, e come possiamo governarla in modo consapevole. Un libro che non si limita alla tecnologia, ma esplora le implicazioni etiche, professionali e culturali. Per chi vuole integrare l’AI nel proprio lavoro e nella propria vita senza subirla, ma costruendo un rapporto di equilibrio, visione e responsabilità.

Vol. 9 - il Mindset da CEO

Fare il CEO non è solo un mestiere: è una condizione. Fatta di responsabilità, visione, solitudine e scelte che contano. Questo volume si inserisce nel filone che esplora il ruolo del CEO, in particolare la prima volta, analizzando competenze chiave, errori ricorrenti e trappole da evitare. Non è un manuale per aspiranti CEO, ma una guida per sviluppare un mindset strategico e sistemico, utile a chiunque debba guidare persone, contesti o decisioni complesse. Una riflessione solida per affrontare, con consapevolezza, le sfide della leadership nell’era dell’intelligenza artificiale.

Vol.10 - Trasformare sé stessi

Ogni trasformazione comincia da dentro. In un’epoca dominata dall’intelligenza artificiale e dall’accelerazione continua, questo volume offre uno spazio di riflessione e metodo per affrontare il cambiamento personale in modo strutturato. Un percorso di formazione continua e crescita consapevole, per sviluppare lucidità, superare le resistenze, ridefinire la propria identità professionale e acquisire strumenti concreti. Un libro pensato per chi vuole trasformarsi in modo autentico, senza separarsi dal contesto sistemico in cui vive e lavora.

Vol.11 - Industrie, Ruoli e Funzioni

Una guida strutturata per comprendere come l’intelligenza artificiale e la trasformazione digitale stanno modificando il panorama delle industrie, delle funzioni aziendali e dei ruoli professionali. Il volume propone una mappatura trasversale delle principali evoluzioni in atto, mettendo in luce specificità, differenze, rischi e opportunità in ogni contesto. Un riferimento utile per professionisti, imprese e consulenti che desiderano orientarsi nel nuovo ecosistema del lavoro e coglierne le connessioni sistemiche tra tecnologie, settori e competenze.

FAQ - Domande sulla Collana T.I.S.? Struttura, Temi, Direzione

Stai esplorando il progetto editoriale T.I.S. o vuoi sapere quali saranno i prossimi volumi? Scopri come è organizzata la collana e dove intende arrivare.

Ogni volume affronta uno degli argomenti fondamentali della trasformazione e dell’innovazione, fornendo strumenti concettuali e operativi per comprenderlo e applicarlo. Insieme, tutti i volumi compongono un sistema organico: una mappa strutturata per orientarsi nei processi trasformativi.

Sì, ogni libro è parte del sistema T.I.S., ma può essere letto anche da solo. Ogni volume aggiunge un pilastro al sistema: lo arricchisce e lo completa, ma ha valore e autonomia anche singolarmente.

Non esiste un ordine prestabilito. La pubblicazione avverrà in base allo sviluppo dei temi, all’evoluzione del progetto e all’attualità, oltre che ai feedback raccolti dalla community. Ogni libro è efficace anche da solo: l’ordine non incide sulla comprensione dei contenuti, ma ogni nuova uscita arricchisce la visione d’insieme.

La collana è la base concettuale su cui poggiano gli altri strumenti del progetto T.I.S.: contenuti formativi, corsi, video, podcast. I libri strutturano il pensiero, gli altri strumenti ne estendono l’applicazione. 

Sì, uno dei libri sarà dedicato interamente al modello T.I.S.: illustrerà la struttura, le logiche, le fasi e le modalità per applicarlo operativamente nella propria realtà.

I volumi saranno pubblicati su Amazon, sia in formato cartaceo che in versione digitale (Kindle). In futuro valuterò anche l’edizione audio.

Sì! Puoi suggerire temi, spunti, osservazioni, priorità. Per questo ho predisposto un questionario: è un modo per raccogliere idee e iniziare a costruire insieme una vera community. 

Quali di questi Volumi ti interessano di più?

Mi farebbe piacere conoscere anche il tuo punto di vista. 

Qui sotto trovi i titoli della collana: per ciascuno, puoi indicare il livello di interesse che ti suscita. Se hai osservazioni, idee o domande sui temi trattati, sentiti libero di condividerle.

Anche il parere più critico è benvenuto: ogni osservazione aiuta a migliorare il progetto. 

Se ti fa piacere, lascia il tuo nome e la tua email per poterti ringraziare o aggiornarti sugli sviluppi. Ma se preferisci rimanere anonimo, lo capisco e lo rispetto pienamente.

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